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1、“城归”创业,政策加把力2、寿县迎河镇:落实“一企一策” 有序复工复产3、淮南发布11名干部任前公示 李景练拟提名为寿县副县长人选

“城归”创业,政策加把力

来源:人民日报海外版

返乡创业的安徽省淮南市寿县迎河镇禹临村村民徐纪龙通过引进黄山贡菊、金丝皇菊等新品种,带领村里60多户村民发展菊花种植增加收入。陈 彬摄(人民视觉)

3月7日,贵州省黔东南苗族侗族自治州榕江县栽麻镇丰登侗寨返乡创业的杨成兰在自己的工作室里查看侗族土布。 王炳真摄(人民视觉)

发展种养殖业、开办农家乐、做农村电商、干汽配物流,甚至生产吉他、康复医疗设备……近年来,乡村大地上涌现出许多返乡入乡的创业者。这中间大部分是有着城市生活经历的农民工,他们带着资金、技术、经验和乡情,在农村一展拳脚,常被称为“城归”。

近日,国家发改委等19部门联合印发《关于推动返乡入乡创业高质量发展的意见》,明确提出到2025年,打造一批具有较强影响力、一二三产业融合发展的返乡入乡创业产业园、示范区(县),全国各类返乡入乡创业人员达到1500万人以上,带动就业人数达到6000万人左右。

从“孔雀东南飞”到如今“凤还巢”,是哪些因素促成了“城归”的流动?他们面临着怎样的机遇和困难?政策应该如何有效帮扶?

返乡创业渐成潮流

——全国返乡入乡创业创新人员已达850万人,在乡创业创新人员达3100万人

近段时间,四川宜宾翠屏区象鼻街道杨柳村的江大姐一直在家,但没闲着。年前,她在成都某餐饮店打工,受疫情影响,暂时不能返岗就业,便萌生了在家创业的想法。

就在这时,翠屏区返乡创业农民工线上技能培训班正式开班了,江大姐便有机会一头扎进创业的学习中去。“这样的形式非常好,让我们足不出户就能学习很多知识。”她说,想在家乡发展养殖业和种植业,现在正是春耕季节,干活学习两不误。

学什么?创业意识、农村电商技能、种养殖技术、返乡创业政策,课程围绕实用的内容展开,服务对象也正是有劳动能力又有创业意愿的返乡农民工。

从事农家乐经营的,发展农业种植业、养殖业的,做个体经商的……近年来,翠屏区农民工返乡创业的人数不少,他们还雇佣当地员工,又带动周边不少人就业。“‘外出务工潮’逐步转变为‘返乡创业潮’,农民工等返乡创业人员已成为推进乡村振兴的主力军。”当地有关部门观察得出这样的结论。

不少地区有着同样清晰的数据和趋势。2019年,河南新增外出务工人员返乡下乡创业25.7万人;重庆市回引农民工返乡就业创业33万人……

据农业农村部去年底发布的统计数据,全国返乡入乡创业创新人员已达850万,在乡创业创新人员达3100万。人社部相关调研数据显示,返乡创业人员80%为农民工,目前进入快速增长阶段,2.9亿农民工为返乡创业提供了源源不断的动力。

“我们将海外留学回国发展的人群称为‘海归’,也可将经过城市磨炼和积累的返乡创业者称为‘城归’。”中国劳动学会会长杨志明说,他们中间既有曾在沿海发达地区和大中城市务工经商,带着技术、项目、资金和营销渠道,怀着乡村情感返乡创业的农民工;又有接受过高等教育,把现代技术、先进经营理念和发展模式带到乡村的企业家、科技人员、高校毕业生等。“返乡创业群体人数之多、发展之快、潜力之大,带动就业之好,可谓前所未有。”

家门口创业意愿强

——既能顾家,又有利于就业。平均1人返乡创业可带动10人以上就业

哪些原因促成了这样的“返乡创业潮”?

去年末,国家统计局西安调查队发布的调查显示,78.4%的返乡人员有意愿在家门口创业。返乡创业农民工中,已婚人员占比高,家庭因素日益成为返乡创业的主要原因。为了不让父母和孩子成为留守老人和留守儿童,一半以上农民工选择返乡创业以便照顾家庭。此外,从返乡创业人员的年龄看,新生代农民工构成返乡创业主体,占比超八成。

调查表明,农民工返乡创业状况呈现新的态势,主要包括返乡创业意愿逐步增强等。28.4%的人“看到别人成功,也想尝试”,31.1%的人觉得“无论失败与否都愿意尝试”,18.9%的人觉得“创业环境好,大有可为”。

离家近,方便照顾家庭;市场好,发展空间大;有政策,扶持利好多,从各方面情况来看,这些因素成为吸引许多返乡创业者的重要拉力。

而“城归”创业的兴起,客观上也给当地带来利好。在杨志明看来,这一趋势逐步破解长期以来困扰城乡统筹发展尤其中西部地区经济发展的难题。

——带动就地就近转移就业,破解一些地区难以留住本地劳动力的难题。虽然“城归”创办的多是小微企业、劳动密集型企业,但聚少成多,使“就业一人,脱贫一户”的加法效应向“创业一人,脱贫一批”的乘法效应转变。中国劳动学会“百企万人”课题组去年发布的调查数据显示,1人返乡创业平均可带动10人以上就业,随着企业发展,其集聚效益也会显现。

——活跃县域经济,破解中西部发展县域经济招商引资的难题。杨志明认为,返乡创业改变着主要靠吸引大企业、大项目和靠招商引资促进经济发展的单一路径,逐步形成“输出劳务—积累生产要素—返乡创业”的新发展路径。2013年,贵州省正安县引进在广东打拼了10多年的农民工返乡创业,并陆续引来多个吉他生产厂家落户正安,建起“正安·国际吉他园”。2018年,该产业园已实现产销吉他600万把、产值约60亿元。

——推动产业承接和梯度转移。近期,河南省公布2019年农民工返乡创业示范园区,各园区主打产业涵盖了电子商务、医疗康复设备、物流、汽配、陶瓷、纺织等多个领域。“农民工转移就业逐步从沿海向内陆转移、跨省转移向省内转移、从东部地区向中西部地区回流。在广阔乡村尤其是中西部地区产生集聚效应,从而有效推动了中西部地区承接东部地区产业转移。”杨志明说。

“城归”正逢好时候

——政策集成,化解资金、场所、经验技能难题,推动返乡入乡创业高质量发展

《关于推动返乡入乡创业高质量发展的意见》提出,到2025年,全国各类返乡入乡创业人员达到1500万人以上,带动就业人数达到6000万人左右。这一目标指引让不少“城归”深受鼓舞。

不过,目前一些突出矛盾和问题仍然不同程度存在,制约了返乡入乡创业。

问题有哪些?国家统计局西安调查队的调查显示,资金短缺是最大瓶颈,熟人拆借仍是农民工返乡创业筹集资金的主要来源。此外,市场信息缺乏、场地成本高也不同程度影响着返乡创业。

中国劳动学会的调查也显示,融资、资源集约、人才是返乡创业面临的三大难题。创业融资难——很多返乡创业人员反映,自筹资金主要用于厂房建设和设备购置,由于产权抵押程度复杂,贷款审批手续多、周期长,亟需的流动资金贷款获得困难,返乡创业的投资往往难以形成预期的规模效益。资源集约难——一些地方准备不充分,不能将当地的人力、物力、财力等生产要素统筹进行有效配置,也有承诺的基础设施配套延后,拉长了建厂投产的周期等,影响了对返乡创业的预期。聚集人才难——不少地方在聚集人才特别是较高素质技能人才方面存在诸多困难,尤其是集中连片贫困地区可提供给“城归”创业需要的技能人才更少。

对此,《意见》从加大财税政策支持、创新金融服务、健全用地支持政策、优化人力资源、完善配套设施和服务等方面给出实打实的支持措施。

缺资金?今后相关部门不仅将加大贷款支持,提高对返乡入乡创业企业贷款不良率的容忍度,还将切实发挥国家中小企业发展基金、国家新兴产业创业投资引导基金及各地的产业引导基金、创业投资基金等作用,撬动更多社会资本支持返乡入乡创业。更大的亮点在于,对返乡入乡创业者贷款扩大抵押物范围,在宅基地制度改革试点框架下,有条件的地区或稳妥探索宅基地使用权抵押贷款业务,探索实施利用大型农机具、股权、商标、应收账款等抵(质)押贷款。

缺场所?《意见》明确要求各地在安排年度新增建设用地计划指标时,要加大对返乡入乡创业人员从事新产业新业态发展用地的支持。移民搬迁旧宅基地腾退节余的建设用地指标和村庄建设用地整治复垦腾退的建设用地指标,优先用于返乡入乡创业生产经营。同时,鼓励各地盘活工厂、公用设施等的闲置房产、空闲土地实施改造利用,为返乡入乡创业人员提供低成本生产和办公场地。

缺经验?有关部门将实施返乡入乡创业培训行动计划,使每位有意愿的创业者都能接受一次创业培训。大规模开展职业技能培训,加强人才引进,参照当地人才引进政策给予奖励、住房补贴支持等。

“《意见》针对当前返乡入乡创业存在的突出问题,从就业、园区、资金、人才和产业等多个方面精准施策,将促进形成有利于返乡入乡创业持续发展的‘小环境’,产生聚集生产要素的‘洼地效应’。”杨志明说,返乡入乡创业蕴藏着深刻的经济体制变革因素,要以改革创新的精神和扎实见效的作风,使《意见》确定的政策能落到实处,为高质量发展创出新鲜经验。(记者 李 婕)

寿县迎河镇:落实“一企一策” 有序复工复产

“春节后一直呆在家里不出门,昨天,接到冯老板电话,通知去上班,俺真高兴”。2月15日,家住寿县迎河镇李台村八胜组、在寿县迎淮豆制品有限公司务工的周德淑激动地说。她已在公司工作近4年,每月3300-3400元上下。

这个公司是迎河镇一家生产和销售千张、豆干、腐衣等豆制品的规模以上企业,产品主要销往寿县、霍邱、颍上、合肥、上海等地,现有65名员工,直接就业的贫困户10名。该企业春节后一直处于停产状态,“现在是豆制品销售旺季,市场上千张的价格每斤从3.5元都涨到5元多了。节前,我们就购进了大批原料,我们想尽快复产,满足居民生活需求。”公司负责人冯传如表示。

寿县迎河镇为做到疫情防控与复工复产两不误,建立了镇领导班子成员帮扶企业制度,制定落实了“一企一策”方案,指导企业加强生产管理,落实专门疫情防控管控人员,设立企业测温点和临时隔离观察室,提前配备好防护口罩、手套、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品等措施。

“镇党委政府对我们的支持很多,帮助解决了宣传教育、用工、车辆交通等问题,我们提出复工申请后,当天就会同县经信局来厂指导,效率高,服务好”,冯传如说,“我们一定按照要求,落实好各项防控措施的同时,带动本地群众多就业,多增收,我们目前已有32名员工,3名贫困户上岗,还准备分期分批继续复工”。

“镇里专门免费送了红外线测温仪、84消毒液、75%酒精等,指导帮助我们做好复工准备”。安徽宏卫鞋业有限公司负责人罗卫介绍说,“我们公司有200多名员工,去年产值2000多万元,实现税收170万元,年前就接到美国、日本等国家的20万双鞋的订单,尽快复工可以缓解我们违约的压力”。

为做好复工准备,罗卫正在对第一批准备上岗的18名员工,春节期间活动情况、人员接触史、身体健康情况等逐一询问,建立档案,忙得不亦乐乎。

据了解,寿县迎河镇围绕产业兴镇、产业富民的目标,协助企业决战新冠肺炎,做好全程服务,实现有序复工复产,稳生产保增收。目前,境内4家规模以上企业已复产3家。

淮南发布11名干部任前公示 李景练拟提名为寿县副县长人选

安徽网、大皖客户端讯 据淮南先锋网消息,为在干部选拔任用工作中进一步扩大民主,广泛听取群众意见,把干部选好、选准,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,对以下拟任人选进行公示:

王连之,男,汉族,53岁,籍贯、出生地安徽蚌埠,省委党校研究生学历,中共党员,现任市委副秘书长、市委办公室三级调研员,拟任市委政策研究室主任(试用期一年);

计文超,男,汉族,51岁,籍贯、出生地安徽凤台,大专学历,中共党员,现任市种子管理站(市种子质量监督检验站)站长、一级主任科员,拟任市农业综合行政执法支队支队长(试用期一年);

邸允辉,男,汉族,55岁,籍贯安徽寿县,出生地安徽临泉,大学学历、医学学士,中共党员,原市卫生监督局局长,拟任市卫生健康委员会党组成员、副主任;

常伟东,男,汉族,47岁,籍贯、出生地安徽凤台,中央党校大学学历,中共党员,现任市卫生健康委员会办公室主任、一级主任科员,拟任市卫生健康监督管理所所长(试用期一年);

桂美琪,男,汉族,53岁,籍贯安徽安庆,出生地安徽宁国,中央党校大学学历,中共党员,现任市城镇职工基本医疗保险管理中心副主任(主持工作),拟任市城镇职工基本医疗保险管理中心主任(试用期一年);

魏平平,女,汉族,48岁,籍贯、出生地安徽凤台,大学学历,中共党员,现任市人民政府驻上海联络处副主任,拟任安徽(淮南)现代煤化工产业园区党工委委员、管委会副主任;

李玉宝,男,汉族,51岁,籍贯河南夏邑,出生地安徽淮南,省委党校研究生学历,中共党员,现任市应急管理局(市煤矿安全监督管理局)安全生产监察专员、一级主任科员,拟任安徽(淮南)现代煤化工产业园区党工委委员、管委会总工程师(试用期一年);

胡净,女,汉族,41岁,籍贯、出生地安徽淮南,省委党校研究生学历,中共党员,现任大通区委组织部副部长、区委编办主任(兼),拟任市人民政府驻上海联络处副主任(试用期一年);

李景练,男,汉族,47岁,籍贯、出生地安徽寿县,省委党校研究生学历,中共党员,现任寿县迎河镇党委书记,拟提名为寿县人民政府副县长人选;

赵德兵,男,汉族,45岁,籍贯、出生地安徽霍邱,研究生学历、工程硕士,中共党员,现任寿县堰口镇党委书记,拟任寿县新桥国际产业园管委会主任(试用期一年);

陈红,女,汉族,50岁,籍贯、出生地安徽淮南,中央党校大学学历,中共党员,现任大通区人民政府副区长,拟任八公山区委委员、常委。

如有情况需要反映的,请于2020年4月4日至2020年4月13日向市委组织部干部监督科口头、书面或举报网站反映。市委组织部在市政务中心A座1楼大厅设立意见箱,听取干部群众意见。

电话:0554—12380;邮政编码:232001;举报网站网址:http://12380.huainan.gov.cn

特此公告

中共淮南市委组织部

2020年4月3日

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