Rose 2019年新疆大学MBA招生简章
2019年新疆大学MBA招生简章 新疆大学经济与管理学院 【MBAChina网讯】
一、院校简介
新疆大学是全国重点大学，1997年被列为国家“211工程”建设高校、国家西部大开发重点建设高校、国家教育部与新疆维吾尔自治区人民政府共建高校。2017年进入全国首批42所一流大学建设高校行列。学校拥有雄厚的师资、高水平的现代化教学科研设施和良好的学术氛围，是新疆人才培养和科学研究的重要基地。
新疆大学经济与管理学院按照国家21世纪人才发展要求，结合新疆经济发展的实际，以科学发展观为指导，在学科和专业建设上，不断“优化结构、促进交叉、重点建设，提高水平，形成特色”，实施“重点建设已有的重点学科和优势学科，更新传统学科，发展新兴交叉学科”的发展规划。
目前，学院已经形成了一支以博导和高学历中青年教师为骨干的师资队伍，其中具有博士、硕士学位的占70％以上。
二、项目优势和特色
1. 新疆大学具有丰富的教学资源和雄厚的师资力量，学科门类涵盖文、理、工、法、经、管、史、哲八大学科门类，通过科学高效的相关学科资源整合，为MBA培养提供了最为稳固雄厚的基础保证与高素质教学资源支持。
2. 学习形式多样。课程以教师讲授和案例分析为主，辅以小组讨论、实战模拟，以及各种课程延伸讲座和企业考察，以期学员能在掌握扎实理论基础的同时，提高实际操作能力。
3. 提倡终身学习，积极搭建交流平台。新疆大学MBA立足于为学员构筑终身学习和资源共享体系，学员在课程结束后，可继续参加我校MBA教育中心举办的各种论坛、讲座，以充实学员的最新管理知识。并通过经常性开展校友、校企、校际之间的联谊和交流活动，搭建高端商业平台，解决企业发展难题。
4. 我们将社会责任感、创新意识的培养贯穿于MBA教育全过程，在树立企业家社会责任与企业效益双赢意识的基础上，重点提高培养对象的管理水平、管理能力，全力打造新型的中国企业家群体。
三、培养目标及招生规模
新疆大学MBA主要培养具有国际视野和战略意识，善于经营，能够适应国际、国内工商企业和经济管理部门需要的高层次务实型、综合型管理人才和高级管理技术人才。
1. 培养具有开拓进取及创新精神的经营精英，和具有高尚情操及高度社会责任感的企业家。
2. 培养掌握现代工商理论，并能灵活地运用工商管理知识、方法和技术制定经营战略、处理突发事件、洞察市场商机的高级管理人员。
3. 培养充分了解中国西部地区及新疆具体区域经济、人文、社会等环境，并能够在此种环境中实践科学管理的本土化职业经营管理人才。
招生人数155人。
四、报考条件
1. 大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验的人员（2016年9月以前毕业）；大专毕业后有5年或5年以上工作经验的人员（2014年9月以前毕业）；已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验的人员。
2. 身体健康状况符合招生单位规定的体检要求。
五、报考方式
1. 网上报名：
考生须在2018年10月10日至10月31日，每天9:00-22:00，登录中国研究生招生信息网，按报名网站的提示和要求填写本人报名信息（务必按要求如实填写、提交报名信息）。
2. 现场报名：
考生在网上报名后，需根据要求在2018年11月到我校指定地点进行报名现场确认。报名现场确认时需携带身份证、毕业证书和学位证原件、复印件，并采集考生电子图像、交纳报考费，签字确认本人报考信息。
六、考试
分初试、复试两部分
1.初试考试时间：2018年12月22日（具体时间见准考证）
2.初试考试科目：①英语二（100分）；②综合能力（200分，其中数学35%，逻辑推理30%，写作35%）
3.复试考试时间：2019年3月（具体时间见通知）
4.复试考试科目：政治、英语
特别提示：
（1）除复试科目由学校单独命题外，其余科目均由全国工商管理硕士入学考试研究中心统一命题。考试采用笔试方式，考试内容和范围见《2018年MBA联考考试大纲及报考指南》、《2018年MBA联考考前辅导教材》。
（2）复试时须提交本人有效身份证件、大学本科毕业证书、学士学位证书原件（持境外学历、学位报考者须提交教育部留学服务中心开具的认证报告原件）以及考生所在单位人事部门开具的工作简历证明。
七、录取
根据教育部确定的B区分数线，确定复试名单。2019年3月进行复试和调剂录取，6月中下旬发放录取通知书，2019年秋季入学。
八、培养方式
新疆大学MBA教育学制3年。全日制上课方式为周一至周五全脱产学习，非全日制上课方式分两种形式：周末班（每周末上课），集中班（每学期集中两次，每次15天）。
九、学位授予
根据实际的市场需求及地方经济环境特色，实施本土化应用型人才培养方案。在规定期限内完成培养方案的规定内容，按照新疆大学研究生学籍管理规定及学位授予的相关规定，符合研究生毕业及学位授予条件的，可颁发研究生毕业证书及硕士学位证书。
十、课程设置
核心课程：管理经济学 组织行为学 生产运作管理 会计学 财务管理 市场营销管理 人力资源管理战略管理 数据模型与决策 信息系统与信息资源管理
